2021年8月27日，中山公用在财兴大厦南座八楼会议厅召开外派中层干部半年度述职会议，参会人员包括中汇集团领导、中山公用领导班子及各部门正副职、各下属企业负责人及人资分管领导，同时邀请了顾问单位相关嘉宾出席。

      本次会议采取线上+线下结合形式，北京中通环境、济宁公用水务、中港客运、中海广东、中山银达等5家参控股公司的外派中层干部分别进行了述职汇报，内容围绕2021年上半年的“经营目标与重点工作”、“流程优化与管理创新”、“发展构想与工作规划”等维度展开。结合各参控股公司所处业态，以及面临的机遇与挑战，如何能够更好地履行外派管理人员职能，包括促进股东方之间的相互赋能、企业文化相互融通，评委组通过现场问答方式，与各位述职中层干部展开交流和探讨。

      当前，中山公用正全力推进新的战略，同时积极响应国企改革，深化实施三年行动计划，以人才发展驱动战略落地，通过推动开展市场化选聘、中层干部“任期制+契约化”等系列举措，进一步激发企业员工活力，谋划实现高质量发展。

（供稿/集团运营中心）